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Proponen dar "recompensa" a empleados del comercio por trabajar domingos y festivos

El proyecto de ley presentado por el presidente de la Confederación de sindicatos del Comercio, Manuel Sandoval, pretende que el funcionario decida libremente trabajar esos días.

14 de Enero de 2011 | 14:03 | Por Yoselin Rickemberg, Emol
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HERRERA, RAFAEL

SANTIAGO.- El presidente de la Confederación de sindicatos del Comercio, Manuel Sandoval, que agrupa a grades tiendas y supermercados del país presentó a la ministra del Trabajo, Camila Merino, un proyecto de ley que promueve la  recompensación a empleados que trabajan los domingos y festivos.


"El proyecto no sólo involucra al trabajador del comercio, sino también a todos los pub, restorán, centro de entretención, los trabajadores de peajes, abarcando a muchos más trabajadores", expresó el presidente de la Confederación de sindicatos del comercio, Manuel Sandoval.


La iniciativa pretende que el funcionario decida libremente trabajar esos días y en caso que opte por laborar existirían dos alternativas de recompensación.


La primera alternativa es que el empleador restituya las horas trabajadas por más descanso. Es decir, por cada domingo trabajado se tendrán dos días de descanso, los cuales pueden hacerse efectivos antes de los 30 días siguientes.


Otra alternativa, es que el empelado reciba una recompensa en dinero, la cual consiste en un recargo de pago del día domingo en un 75%, calculado sobre el total de la remuneración y no sobre el sueldo base.

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