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Crisis obliga a Toyota a recortar sueldos de sus directivos

Se prevé que la compañía rebaje entre un 20 y 30 por ciento los salarios de los ejecutivos, culpándolos de los malos resultados obtenidos.

31 de Enero de 2009 | 01:11 | EFE
TOKIO.- El primer fabricante mundial de vehículos, el japonés Toyota, planea recortar considerablemente el sueldo de sus directivos debido a los malos resultados de la empresa, afirma la agencia local Kyodo.

El margen de recorte salarial no está aún fijado, pero se prevé que suponga entre el 20 y el 30 por ciento, según fuentes de la industria citadas por Kyodo.

El mensaje que quiere enviar Toyota con esta decisión es que los directivos de la empresa tienen responsabilidad en los malos resultados del fabricante en estos tiempos de crisis global, que ha afectado especialmente a la industria del motor.

Toyota, que ya ha acordado no pagar incentivos a sus ejecutivos en el año fiscal 2008, hará ese anuncio la próxima semana, cuando divulgará unos resultados financieros que, por primera vez en sus más de 70 años de historia, incluirán abultadas pérdidas operativas.

Según el diario económico “Nikkei”, las pérdidas operativas de Toyota en el actual ejercicio fiscal, que concluye a finales de marzo, pueden ascender a 400.000 millones de yenes (4.470 millones de dólares).

El primer fabricante de vehículos del mundo anunció el pasado diciembre que este año fiscal registraría pérdidas operativas de 150.000 millones de yenes (1.676 millones de dólares), las primeras de la compañía desde 1940.

La compañía, que anunciará sus resultados el próximo 6 de febrero, va a cerrar sus fábricas en Japón durante un total de 11 días entre febrero y marzo próximos.
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