El proyecto de Sala Cuna Universal está en su segundo trámite constitucional en la Cámara de Diputadas y Diputados.
El Mercurio
Un
grupo transversal de más de 140 académicos, economistas y exministros, pidió a través de una carta publicada en El Mercurio, la
aprobación de la Sala Cuna Universal.
El proyecto fue despachado a comienzos de septiembre por el Senado. Sin embargo, en esa oportunidad si bien se aprobó la creación del fondo, no se alcanzaron los votos necesarios para ratificar el mecanismo de financiamiento de este.
Tras ello, el Gobierno puso "discusión inmediata" a la iniciativa en su
segundo trámite constitucional en la Cámara de Diputadas y Diputados, donde fue derivado a las comisiones de Trabajo y Hacienda para continuar con su análisis.
En su carta, los académicos, economistas y exministros plantearon que "Chile arrastra una deuda histórica en materia de corresponsabilidad y discriminación contra las mujeres" y que
aunque el proyecto "puede no ser perfecto", "es el primer paso para saldar" esa deuda.
Asimismo, sostienen que "remover las barreras para que las madres trabajen es una vía para
impulsar el crecimiento del país" en un contexto de desocupación femenina sobre el 10%.
"Es por ellas, por sus familias y por un país que necesita que más personas puedan trabajar y criar al mismo tiempo, que
les pedimos a las y los parlamentarios aprobar el proyecto de Sala Cuna Universal", señalaron en la misiva.
Lee la carta completa a continuación:
"Sala Cuna Universal, el momento es ahora"
Señor Director:
Chile arrastra una deuda histórica en materia de corresponsabilidad y discriminación contra las mujeres. Durante décadas, el artículo 203 del Código del Trabajo ha encarecido el empleo femenino, desincentivando la contratación de la mujer #20 y ha dejado sin sala cuna a quienes trabajan en pequeñas empresas o de forma independiente. Hoy, si la madre trabaja, el acceso de un niño o una niña al cuidado en sus primeros años depende del tamaño de la empresa en que trabaja su madre. Bajo distintos gobiernos se ha mantenido esta discriminación y sigue sin corregirse.
El proyecto de Sala Cuna Universal, aprobado por el Senado y despachado por la comisión de Trabajo de la Cámara de Diputados, puede no ser perfecto, pero es el primer paso para saldar esa deuda en el contexto económico actual. Separa el derecho a sala cuna del hecho de emplear mujeres y lo extiende a quienes hoy quedan fuera, sin aumentar los costos laborales. Volver a entrampar este cambio y no avanzar podría significar continuar con esta discriminación en el Código del Trabajo indefinidamente.
Por eso, el momento es ahora. Retirada la discriminación el sistema en su conjunto, como toda política, continuará perfeccionándose a lo largo del tiempo.
De más está decir que, con una desocupación femenina sobre el 10%, remover las barreras para que las madres trabajen es una vía para impulsar el crecimiento del país. Postergar este cambio no es neutro: el costo lo asumen directamente las familias con hijas e hijos menores de dos años, que hoy deben elegir entre trabajar y cuidar. Las estimaciones disponibles indican que esta reforma incorporaría a decenas de miles de mujeres a la fuerza laboral y removería el desincentivo que hoy frena su contratación. Cada año de demora es un año perdido en ese avance.
Es por ellas, por sus familias y por un país que necesita que más personas puedan trabajar y criar al mismo tiempo, que les pedimos a las y los parlamentarios aprobar el proyecto de Sala Cuna Universal. Las mujeres y la infancia no pueden seguir esperando.
Cecilia Cifuentes; Claudia Martínez; Andrea Repetto; Susana Claro; Valentina Paredes; Mario Marcel; Andrés Velasco; Ignacio Briones; José de Gregorio; Eduardo Engel
(Esta carta la suscriben otras 140 personas)
