Autoridades, expertos internacionales y representantes de diversos sectores productivos participaron en una nueva versión del Observatorio Internacional de Cultura de Seguridad, organizado por Mutual de Seguridad junto al Instituto para una Cultura de Seguridad Industrial de Francia (ICSI), instancia que busca reflexionar sobre los desafíos que enfrenta la prevención de riesgos en entornos laborales cada vez más complejos y dinámicos.
Durante la jornada, los participantes coincidieron en que la seguridad laboral ya no puede entenderse únicamente como el cumplimiento de normas o protocolos, sino que debe transformarse en un elemento central de la cultura organizacional y de la gestión estratégica de las empresas.
El presidente del directorio de Mutual de Seguridad, Raimundo Rencoret, destacó la importancia de generar espacios de intercambio de experiencias entre organizaciones para fortalecer una visión preventiva de largo plazo.
“Este observatorio para nosotros es súper relevante porque marca un momento en que nuestros adherentes pueden compartir experiencias en el ámbito de la seguridad, porque finalmente lo que buscamos es que esta experiencia se transforme en una cultura que, de manera horizontal, agrupe a todas las organizaciones”, señaló.
Uno de los principales temas abordados fue la necesidad de avanzar desde modelos reactivos hacia enfoques capaces de anticipar riesgos e identificar señales tempranas antes de que ocurran accidentes. En esa línea, se enfatizó la importancia del liderazgo, el aprendizaje organizacional y la toma de decisiones basadas en evidencia.
El director general del Instituto francés para una Cultura de Seguridad Industrial (ICSI), Iván Boissières, sostuvo que uno de los desafíos actuales es dejar atrás una visión centrada exclusivamente en los indicadores tradicionales y enfocarse en la prevención de accidentes graves y fatales. Asimismo, destacó la necesidad de construir culturas organizacionales basadas en la confianza, que permitan reportar problemas y aprender de ellos, además de aprovechar herramientas como la inteligencia artificial para fortalecer la prevención.
Desde el sector de la construcción, el presidente de la Comisión de Seguridad y Salud Laboral de la Cámara Chilena de la Construcción, Francisco Castañeda, valoró el aporte de este tipo de encuentros para compartir experiencias y conocer nuevas herramientas. “La prevención ha pasado de ser reactiva a ser preventiva y eso es un cambio importante. Tenemos que entender que hay pequeñas señales que ocurren antes de los accidentes y este tipo de eventos permite conocer experiencias nuevas, conocer la realidad extranjera y el uso de tecnología”, afirmó.
La jornada también puso énfasis en el uso de datos, algoritmos y herramientas analíticas para fortalecer la gestión preventiva. El economista y especialista en estadística Walter Sosa Escudero explicó que estas herramientas cumplen un doble propósito: monitorear los accidentes y, al mismo tiempo, identificar patrones que permitan anticiparse a ellos. “La mejor estadística es la que dice que no hay accidentes”, planteó.
- Certificación Programa Cultura de Seguridad de Mutual de Seguridad
Por su parte, la superintendenta (s) de Seguridad Social, Patricia Soto, destacó la relevancia de incorporar la prevención como parte de la cultura organizacional de todas las empresas. “Actividades como este observatorio son demasiado importantes porque colocan el foco en la prevención y nos ayudan a apuntar a la seguridad laboral con anticipación, no de manera reactiva. Lo más importante va a ser siempre prevenir los accidentes del trabajo y también las enfermedades profesionales”, indicó.
- Certificación Programa Cultura de Seguridad de Mutual de Seguridad
El encuentro concluyó con talleres temáticos, paneles de discusión y la certificación de participantes en el programa de Cultura de Seguridad de Mutual de Seguridad. Los asistentes coincidieron en que el gran desafío para los próximos años será consolidar culturas organizacionales capaces de integrar la prevención en cada decisión, fortaleciendo el liderazgo, el aprendizaje continuo y la capacidad de anticiparse a los riesgos antes de que estos se materialicen.
