Trabajadores del cobre firman acuerdo que incluye bono y mejoras laborales

SANTIAGO.- La Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) y Agema firmaron este jueves un acuerdo que amplía los beneficios para los cerca de 40 mil afiliados a la organización sindical y pone fin a dos semanas de movilizaciones en distintas divisiones, en demanda por mejoras transversales en materia laboral.

"Esto supone la construcción de un acuerdo, que concluye con la firma entre Agema (representante de los trabajadores contratistas) y la CTC y es un paso significativo en beneficios y derechos para cerca de 40.000 trabajadores contratistas de las ocho divisiones de Codelco", dijo el presidente de la CTC, Cristián Cuevas.

El dirigente explicó que todos los trabajadores contratistas recibirán $1,5 millones líquido en concepto de bono por término de la negociación, lo que fue calificado por Cuevas como "una gran victoria". El costo de este beneficio superará los US$ 125 millones.

Entre otros puntos, el acuerdo contempla mejoras en el seguro complementario de salud, becas de estudios, subsidios a la vivienda, garantía del derecho a indemnización y beneficios en la gratificación legal y del bono cuatrimestral.

En la ceremonia de firma del acuerdo también participó el vicepresidente corporativo de Recursos Humanos de Codelco, Sebastián Conde, quien declinó formular comentarios.